22 Oct, 2018
လုပ္ငန္းခြင္တြင္း ဆက္ဆံေရးပိုေကာင္းေအာင္

လုပ္ငန္းခြင္ထဲမွာဝန္ထမ္းအခ်င္း ခ်င္းျဖစ္ေစ၊ စီမံခန္႔ခြဲသူနဲ႔ ဝန္ထမ္းနဲ႔ျဖစ္ေစ အခ်င္းခ်င္းဆက္ဆံေရးေကာင္းမြန္ဖို႔က အဓိကက်ပါတယ္။ ေကာင္းမြန္တဲ့ဆက္ဆံ ေရးက အခ်င္းခ်င္းညီၫြတ္မႈကိုအေထာက္ အကူျပဳၿပီး လုပ္ငန္းခြင္မွာေပ်ာ္ရႊင္တက္ ျြကေစပါတယ္။ မိသားစုထက္ပိုၿပီး လုပ္ငန္းခြင္မွာ ခ်ိန္ပိုကုန္ေနရသူေတြအဖို႔ လုပ္ငန္းခြင္ဆက္ဆံေရးေကာင္းဖို႔က အေရးႀကီးပါတယ္။ 

Read More
16 Oct, 2018
“ပထမဆံုးအခ်ိန္္မွာအထင္ၾကီးေလးစားခံရဖို႕”

လူေတြရဲ႕အထင္ၾကီးေလးစားခံရဖို႕ဆိုရင္ တစ္စကၠန္႕ရဲ႕ ၁၀ ပံုတစ္ပံုေလာက္ပဲ ၾကာတယ္ဆိုတာကိုသင္သိပါသလား။ တစ္ဖက္မွာလည္းအခ်ိန္ခဏအတြင္းမွာေလးစားယံုၾကည္မႈကိုရႏိုင္သလိုအထင္ေသးခံရဖို႕လည္းအခ်ိန္နည္းနည္းပဲလိုပါတယ္။ တစ္နည္းအားျဖင့္ လူတစ္ေယာက္ကိုပထမဆံုးအၾကိမ္ေတြ႕တဲ့အခ်ိန္မွာကိုယ့္ဘက္ကိုေလးစားယံုၾကည္သြားမယ္ဆိုရင္ ေနာက္ပိုင္းမွာလည္းအဆင္ေျပေစမယ္မဟုတ္ပါလား။

Read More
16 Oct, 2018
ေခါင္းေဆာင္နဲ႔ တာဝန္ခြဲေဝမႈ

ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္ျဖစ္ေန႐ံု နဲ႔ၿပီးၿပီလား။ ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္က လုပ္ငန္းတစ္ခု၊ အဖြဲ႔အစည္းတစ္ခု၊ အသင္း အပင္းတစ္ခုမွာ မရွိမျဖစ္လိုအပ္ေနဖို႔လို ေပမဲ့ အရာရာတိုင္းကို ပါဝင္ေဆာင္ရြက္ ေနဖို႔မလိုပါဘူး။ မရွိမျဖစ္လိုအပ္တာနဲ႔ ကိုယ္တိုင္ပါဝင္ေဆာင္ရြက္တာက မတူညီ ပါဘူး။ တခ်ိဳ႕ကမရွိမျဖစ္ဆိုတာျဖစ္ဖို႔အတြက္ အရာရာတိုင္းကို သူတို႔ပါဝင္ေဆာင္ရြက္ၾကပါတယ္။ တာဝန္ခြဲေဝေပးဖို႔ လက္ေႏွးၾကပါတယ္။ 

Read More
09 Oct, 2018
ဝန္ထမ္းေတြအတြက္ စိတ္ခြန္အားျဖစ္ေစမယ့္ အဆိုအမိန္႔မ်ား

 "ႀကီးက်ယ္ခမ္းနားတဲ့အလုပ္ကို လုပ္ဖို႔ တစ္ခုထဲေသာ နည္းလမ္းကေတာ့ ကိုယ္လုပ္တဲ့အလုပ္ကိုခ်စ္ဖို႔ပါပဲ" Steve Jobs စတိေဂ်ာ့ရဲ႕နာမည္ေက်ာ္စကား တစ္ခြန္းပါ။ ဒီစကားတစ္ခြန္းကလည္း သင့္ရဲ႕ဘဝကို အမ်ားႀကီးေျပာင္းလဲသြားႏိုင္ပါတယ္။  ဒါက စကားလံုးေတြရဲ႕စြမ္းပကားပါ။ အေကာင္းဘက္သက္ေရာက္တဲ့ စကားလံုးေတြေၾကာင့္ ကို္ယ့္ရဲ႕စိတ္ဓာတ္ ေတြ၊ ဘဝေနထိုင္မႈေတြေျပာင္းလဲႏိုင္သလို၊ အဆိုးဘက္ေရာက္တဲ့စကားေလးေၾကာင့္ လည္း ကိုယ့္ရဲ႕ဘဝကိုအေမွာင္ဖံုးသြားႏိုင္ ပါတယ္။

Read More
09 Oct, 2018
ကုိယ္ရည္ကုိယ္ေသြးႏွင့္အလုပ္ ဆက္စပ္ေလ့လာျခင္း

ယခုတင္ျပမည့္အေၾကာင္းအရာမွာ အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြေနဆဲလူငယ္မ်ားတြက္ မဟုတ္ဘဲ လုပ္ငန္းအတြက္ဝန္ထမ္းမ်ားရွာ ေဖြငွားရမ္းလိုသည့္  မန္ေနဂ်ာမ်ားအတြက္  အဓိကဦးစားေပးျဖစ္သကဲ့သို႔ အျခား ေသာပုဂၢိဳလ္မ်ားလည္းတစ္စံုတစ္ရာအက်ိဳး အျမတ္ရရွိႏိုင္ေၾကာင္းမွ်ေဝေပးလိုပါသည္။

Read More
02 Oct, 2018
ေနာက္ေက်ာကို ဓားႏွင့္ထိုးၾကသူမ်ား

စီးပြားေရးေလာကမွာေတြ႕ရတတ္ တဲ့ေနာက္ေက်ာကိုဓားနဲ႔ထိုးတဲ့အျဖစ္ အပ်က္ကအထက္ပါအျဖစ္အပ်က္နဲ႔ ကြာျခားတာကိုေတြ႕ရပါတယ္။လုပ္ငန္း ရွင္တခ်ိဳ႕ဟာ မိမိအတြက္ဆိုတဲ့တစ္ ဖက္တည္းကိုသာၾကည့္ၿပီးတျခားတစ္ဖက္ ကေအာ္ဟစ္ညည္းညဴသံေတြကိုသိပ္ ၿပီးဂ႐ုမစိုက္တတ္ၾကပါဘူး။ တကယ္ ဆိုလွ်င္ မိမိကိုေကာင္းစြာအလုပ္အ ေကြ်းျပဳရာကေနျဖစ္ေပၚလာတဲ့ေအာ္ ဟစ္ညည္းညဴသံေတြကိုေတာ့စာနာ တတ္တဲ့ႏွလံုးသားနဲ႔ခံစားနားေထာင္ေပး ဖို႔လိုပါတယ္။

Read More
01 Oct, 2018
စိတ္ဓာတ္က်ေနတဲ့ ဝန္ထမ္းေတြကိုဘယ္လိုကိုင္တြယ္မလဲ

ကိုယ့္ရဲ႕ဝန္ထမ္းတခ်ိဳ႕စိတ္ဓာတ္က် ေနၿပီလား။ ဒါဆိုရင္ေတာ့ သူတို႔ရဲ႕စိတ္ ဓာတ္ပိုင္းဆိုင္ရာေတြ ျပန္လည္တက္ျြက လာေစဖို႔အတြက္ စဥ္းစားရပါေတာ့မယ္။ ကိုယ့္ရဲ႕ဝန္ထမ္းေတြေပ်ာ္ရႊင္တက္ျြကေနမွ သာ အလုပ္မွာလည္း စိတ္ပါလက္ပါနဲ႔ ဆန္းသစ္တဲ့အေတြးအေခၚေတြ၊ အိုင္ဒီ ယာေတြ၊ ႀကိဳးစားအားထုတ္မႈေတြျမင့္တက္ လာႏိုင္မွာျဖစ္ပါတယ္။ ကိုယ့္ဘက္ကလစာ တိုးေပးဖို႔လည္းအဆင္မေျပဘူး၊ ရာထူးတိုး ေပးဖို႔ကလည္းအဆင္မေျပေသးဘူးဆိုရင္ ေတာ့ ဒီနည္းလမ္းေတြကအသံုးဝင္ပါလိမ့္ မယ္။

Read More
28 Sep, 2018
ကမၻာတစ္ဝန္းမွာ ေခၚယူမႈအမ်ားဆံုး အလုပ္အကိုင္မ်ား (၂၀၁၈)

၂၀၁၈ခုႏွစ္အတြက္ ကမၻာတစ္ဝန္းမွာ ေခၚယူမႈအမ်ားဆံုးအလုပ္အကိုင္ေတြကို စုစည္းေဖာ္ျပေပးခ်င္ပါ တယ္။ ဒီအလုပ္အကိုင္ေတြကေတာ့ လစာေကာင္းသလို၊ အလုပ္ေခၚယူမႈမ်ားျပားတဲ့ အလုပ္ေတြျဖစ္ပါတယ္။ တကယ္လို႔ကိုယ္က လစာမ်ားတဲ့အလုပ္၊ အလုပ္အကိုင္အခြင့္အလမ္းမ်ားတဲ့ အလုပ္ကိုေျပာင္းခ်င္တယ္ဆို ရင္ေတာ့ ဒီအလုပ္အကိုင္ေတြထဲက စိတ္ဝင္စားတဲ့အလုပ္အကိုင္တစ္ခုကို ေရြးခ်ယ္ႏိုင္ပါတယ္။ 

Read More